miércoles 12 de junio de 2024 - Edición Nº2016

Regional | 10 ene 2024

Río Negro

Aguiar y Weretilneck acuerdan las bases del convenio colectivo para un nuevo Estado

ATE y el gobernador rionegrino han acordado los lineamientos generales del convenio colectivo de trabajo, que regirá las relaciones entre el Estado empleador y los agentes públicos de Río Negro. Este acuerdo representa un avance significativo en materia de derechos laborales y busca impulsar reformas en la administración pública para lograr un Estado más eficiente.


El secretario general de ATE nacional, Rodolfo Aguiar, y el gobernador Alberto Weretilneck se reunieron para acordar los lineamientos generales del convenio colectivo de trabajo en Río Negro. Este convenio, aprobado por la Ley provincial 5.506, establecerá las relaciones laborales entre el Estado empleador y los agentes públicos de la provincia.

 

Aguiar destacó que este acuerdo representa un avance significativo en materia de derechos laborales y es el resultado de años de lucha por parte de los estatales rionegrinos. Ambos líderes coincidieron en la necesidad de impulsar reformas en la administración pública y avanzar hacia un Estado más eficiente, y consideraron que el convenio colectivo de trabajo es la herramienta adecuada para lograr estos cambios.

 

El secretario general de ATE señaló que los trabajadores tienen mucho para aportar en la construcción de un nuevo Estado que resuelva los problemas de la comunidad. Aguiar reflexionó sobre la necesidad de que el Estado esté más cerca de las necesidades de la gente y resuelva las cuestiones cotidianas.

 

La negociación colectiva, según Aguiar, es una instancia superior en los ámbitos laborales, donde se promueve el debate libre y democrático entre las partes, en lugar de imponer una relación de poder. El sindicalista destacó que esta herramienta es opuesta a las decisiones decretadas que atentan contra los trabajadores, como el DNU de Milei.

 

Aguiar expresó su confianza en que el convenio colectivo de trabajo salde la deuda que el Estado tiene con los trabajadores desde hace décadas. Río Negro es una de las pocas provincias en la Patagonia y en Argentina que aún no cuenta con este instrumento.

 

Cabe mencionar que durante la gestión de Weretilneck se firmó el decreto que estableció las convenciones colectivas de trabajo en la provincia. Sin embargo, durante la gestión de la gobernadora Carreras, con el Ministerio de Trabajo como interlocutor, no se lograron avances significativos en su implementación.

 

En los próximos días, ATE y el gobierno definirán a sus representantes paritarios que conformarán la mesa de negociaciones colectivas, junto con sus respectivos equipos técnicos. Se espera que este convenio colectivo sea un paso importante hacia un nuevo Estado que garantice mejores condiciones laborales para los agentes públicos de Río Negro.

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